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[新传说] 唐僧骑牛

时间:2012-03-17 来源:admin 点击:

one.如此中选

  上司离职,对职场人来说可是一个好消息,因为那空下的位子就像刚掉了牙的空槽,有点想法的人都想千方百计补上去。这不,软件开发部的主管刚离职,副主管冯昌就蠢蠢欲动了。这时,总经理找他谈话,让他带领团队开发一款做职场测试的新软件,软件名为“伯乐”。冯昌是个明白人,立刻就知道了总经理的意图,这是借机考验他,看他有没有本事整合领导开发部。要说开发新软件,开发部里不缺人,但就是不好确定项目组长,在这样的关键时候,选不好人,闹不好会给自己树一个竞争对手。冯昌想起酒桌上听过的一个段子,说唐僧要去西天取经,如果只能在孙悟空、猪八戒、沙和尚中选一个助手,谁最合适?争了半天,大家认为,选谁都不可靠,只要骑上白马去取经就够了,要是选了孙悟空,难以管束不说,说不定还要夺唐僧的权。冯昌决定了,找一匹绝对不会威胁自己的“马”来当这个项目组长。

  他脑子里将开发部的几个程序员排来排去,排到一个叫康力的小伙子时,眼前一亮,这康力倒是个不错的人选!听说他读初中时就在电玩中玩到了三国九段,虽说后来没考上名牌大学,可上大学没从家里要过一分钱生活费,全靠自己写软件赚钱,整个开发部里,就他一个人不是名牌大学毕业,算是破格录用。这家伙没野心,资历浅,整天沉迷在键盘上。用开发部唯一的女程序员、也是公司公认的美女夏芸芸的话讲:如果编程是在计算机中反映世界,那么,康力的世界就是虚拟的。

  冯昌将自己的安排告诉康力,以为他会感激,没想到他竟十分冷淡,说写这样枯燥的软件,不符合自己的编程风格。冯昌听了又好笑又好气,这家伙还真将自己当比尔·盖茨了。

  最后,冯昌计上心来,答应将开发部那台顶级配置的笔记本给康力专用,康力一听,当即改了口:“你怎么不早说?两个月交活儿。”

  看到康力喜滋滋地将笔记本抱走,冯昌暗自得意,自己的眼光没错,果然还是个娃娃,送他一件“玩具”,就乐翻了天。

TWO.骑牛取经

  开发部的人原本都想利用开发新软件的机会露一手,好在竞争主管时抢占先机,没想到冯昌玩这么一手,都气鼓鼓地不愿给康力当助手。冯昌没办法,只好悄悄找到夏芸芸说好话。夏芸芸却朝冯昌撒娇:“我好歹也是名牌大学毕业,凭什么给他这个二流大学毕业的当助手?”

  看着夏芸芸俏丽的脸,冯昌心花怒放,他早就看上了夏芸芸,只是没有十足把握,迟迟不敢开口,这次只要自己当上主管,还愁不携得美人归?他忙说:“我这是为你着想,当项目组长蛮累的,一个软件搞下来,眼圈都会黑几个月。”其实他知道,夏芸芸虽然也算高材生,但写软件的能力与康力根本不在一个档次。

  夏芸芸有自知之明,但不服输,她压低声音说:“别骗我了,你知道别人背后怎么说你?”

  冯昌一愣:“什么意思?”

  夏芸芸扑哧一笑:“有人说你是武大郎开店,比你高的人免谈。”

  冯昌说道:“这些家伙,忌才妒能。话说回来,我当上主管,你应该最高兴啊!”

  “去你的。”夏芸芸脸一红,扭身就走。冯昌嗅着夏芸芸留下的香水味,心里暗暗得意,刚才夏芸芸说有人背后骂他武大郎,他一点都不生气,因为康力连马都算不上,顶多是头牛,骑牛取经,更保险。

  就这样康力接下了项目,他不愧是软件高手,看了计划书,几天就拿出自己的设计方案,在笔记本上敲完最后一个字,他得意地对夏芸芸说:“伯乐软件的作用是考核人才,我已列出考核的全部要件,但靠你我的脑袋去想具体的测试题,猴年马月也想不完,我准备嵌入世界几大智库的人才资料,借用全世界的人才标准,也就是说,通过我们伯乐软件考核的人,按得分高低,最高得分者,当美国通用公司的CEO也没问题。”

  听完这席话,夏芸芸不由对康力刮目相看,开发部的人说冯昌是武大郎开店,他们还真小看了康力。不过,夏芸芸既然参加进来,也想露一手,这天她编写程序时,突然想到一个问题,急忙对康力说:“我发现一个问题,这款软件只是单方面考核应聘者,其实现在都是双向选择,应聘者也希望了解上级领导,我们是否可以针对这一需求,设计出考核领导者的内容?”

  康力听了,猛拍脑袋,一把抓住夏芸芸的手:“我怎么没想到?”

  夏芸芸的手被握痛了,忙要挣脱,康力这才发现自己失态,一时手足无措,连声道歉:“对不起,对不起……”

  夏芸芸虽然手有点痛,但看到他紧张得像个小孩,不禁莞尔一笑……

  康力将想法汇报给冯昌,冯昌也连连称好,再汇报给总经理,总经理当即批了同意,还对冯昌夸道:“项目成功,你就是公司最大的功臣。”

  从这以后,康力和夏芸芸全身心地投入到软件开发中,冯昌见康力带着夏芸芸日以继夜赶编软件,心里乐开了花,得意自己选对了“牛”,看康力这欢腾劲儿,简直是不用扬鞭自奋蹄啊!他已下了决心,只要公司的任命书一下,他就找夏芸芸求爱。

THREE.到底谁牛

  “伯乐”软件如期完成,公司的宣传推出没多久,这款软件就在市场卖火了,总经理直夸冯昌是公司的栋梁。可就在这时,有记者发表了一篇质疑“伯乐”软件的文章,认为这款软件的测试结果并不准确。总经理急了,现在是网络时代,这样的言论要是在网上蔓延开,那还得了?情急之下,他决定邀请记者到公司考察,变被动为主动。

  这天,记者们兴致勃勃地来到公司,总经理特地让康力现场解答记者的疑问,让美女夏芸芸为他们端茶递水,冯昌跟在总经理身后,笑容可掬。记者们虽然被总经理的侃侃而谈所吸引,但还是不服气,康力就像一个刚产下婴儿的产妇,不能容忍别人说自己的孩子丑,他对刁钻的记者说:“这样吧,你们可以利用软件自我评价,看准不准?”

  记者们一听来了兴趣,纷纷输入自己的资料,然后回答综合测验题。令人惊奇的是,他们的得分基本与他们的知名度成正比,特别是其中一个著名记者,得分最高。总经理乐呵呵地对他说:“祝贺您,如果我没猜错的话,您是今天来的记者中唯一获得‘范长江新闻奖’的老师吧,您看,我们的软件神吧?”

  记者们惊叹之余,有人还不甘心,问道:“公司在宣传中说这款软件不仅能帮助用人单位识别应聘者,还可以用来考核提拔干部,那么,您和贵公司的员工可以亲自示范一下吗?”

  总经理当即被问住了,他想,万一考核下来,自己得分很低,那不是太尴尬了?就在危急时刻,夏芸芸悄悄递过一张纸条,总经理看了一眼,大喜过望,对记者说:“我满足你们的要求,刚好我们公司开发部要提拔一位主管,现在就当着大家的面,在开发部全体员工中现场选拔,如何?”原来,夏芸芸的纸条上写的是“开发部主管”几个字。

  记者们听了很感兴趣,一会儿,冯昌将开发部的人员全部叫齐,他悄声问总经理:“我也参加吗?”
总经理拍拍他的肩膀,说:“当然参加,我相信你们开发部的新软件,更相信你的实力。”冯昌一听有些发懵,情急之下,他灵机一动,提出康力和夏芸芸是软件编写者,参加考核的时候,为公平起见,两人答题由别人代为输入,以防两人在软件中留有后门,在输入的时候做手脚。总经理觉得有理,答应了他的要求。

  一小时后,考核结束,每人的考核成绩按得分高低出现在显示屏上,一看之下,连总经理也惊呆了—康力得分最高,冯昌第二!在一片掌声中,总经理只得高声宣布,公司聘康力为开发部主管。

  冯昌在绝望中,怎么也想不通,煮熟的鸭子竟这样稀里糊涂飞了?

FOUR.观音救牛

  对冯昌的打击还没完。当天晚上,康力请开发部的人喝酒,冯昌借故没去。大家怀着复杂的心情祝贺康力当选主管,没想到康力对大家说:“别把主管太当回事,不就变个‘界面’、换个‘对话框’吗?我的操作系统没变。我有更高兴的事告诉你们:从现在起,夏芸芸就是我的未婚妻,我今天请大家就是为这事。”

  在场的人简直不敢相信,直到看见夏芸芸满脸羞涩地依偎在康力肩上,他们才如梦初醒,不约而同争着问:你们是怎么对上眼的?谁先发电?

  大家见两人横竖不开口,都笑问两人怎么“死机”了?康力说:“这是秘密,死机就死机,重启也没用。喝酒喝酒。”说着,幸福地望了夏芸芸一眼。

  这当然是个不能说的秘密。原来,就在那次康力握痛夏芸芸手的一瞬间,夏芸芸感到一种从没有过的异样感觉,而康力看到她绯红的脸庞,也怦然心动,不久,两人就热恋上了。

  夏芸芸爱上了康力,当然不甘心他的才智被无端利用,就动起了心思。在“伯乐”软件编写快结束的时候,她问康力,这款软件关系到开发部主管的位子,他有什么想法?康力傻乎乎地说,我有你就足够了,主管算什么。夏芸芸打断他的话:“你真将编程看做整个世界了?”她将自己的想法说给康力听,经夏芸芸一点拨,康力终于开窍了。两人定下谋略,说干就干,凭康力的水平,在软件中做点手脚是小菜一碟,至于请记者写文章、到关键时刻给总经理递纸条,夏芸芸都滴水不漏地做到了。

  第二天,冯昌得知康力将夏芸芸也追到了手,如五雷轰顶,他终于明白过来了,康力这次“政变”成功,一定是夏芸芸当观音,指点了康力这头“取经牛”。冯昌忍不下这口气,要找总经理讨说法。他哪里知道,总经理悄悄用软件自我测试了一下,他的得分比康力高出一大截,正在兴头上呢。冯昌还没开口,他就呵呵笑道:“我正要感谢你这个伯乐,为公司发现了康力这匹千里马,不简单哪!我要号召全公司员工学习你这种精神。”

  冯昌勉强听完总经理的称赞,离开总经理办公室,他肠子都悔青了,都怪自己,亲手将一头牛变成了一匹黑马,还搭上了自己心仪的美女。早知如此,还不如找个孙悟空算了,不管怎么说,唐僧还可以给孙悟空戴紧箍咒,怎么也不会像白马尥蹶子、将唐僧摔个鼻青脸肿呀。